|
Система мотивации профессиональной деятельности муниципальных служащих на примере г. Барнаул |
|
Дипломная работа |
62 |
2011 |
510 ₽ |
|
|
Технологии формирования, развития и обеспечения потребности кадрового резерва на муниципальной службе |
|
Дипломная работа |
71 |
2011 |
540 ₽ |
|
|
Новейшие методики обучения персонала и инновационные методы внедрения в сфере туризма |
|
Дипломная работа |
79 |
2011 |
610 ₽ |
|
|
Деятельность органов местного самоуправления в сфере спорта на примере г. Барнаула |
Государственное и муниципальное управление |
Дипломная работа |
77 |
2015 |
870 ₽ |
|
|
Совершенствование управления развитием образования сферы муниципального образования (на примере отдела образования муниципального образования Кавказский район Краснодарского края) |
Государственное и муниципальное управление |
Дипломная работа |
93 |
2015 |
1100 ₽ |
|
|
Инновационный процесс как объект управления. Стадии и этапы инновационного цикла. |
Инновационный менеджмент |
Контрольная работа |
17 |
2016 |
170 ₽ |
|
|
Роль и значение инновационной деятельности для организации (на примере ООО «Алтайская сельскохозяйственная компания») |
Инновационный менеджмент |
Курсовая работа |
35 |
2016 |
380 ₽ |
|
|
Планирование и управление проектами: диаграмма Ганта и ее построение в MS Excel |
Информационные технологии в управлении |
Контрольная работа |
9 |
2016 |
170 ₽ |
|
|
Роль качества в конкурентоспособности предприятия (на примере ООО «Автомеханика») |
Менеджмент |
Дипломная работа |
69 |
2015 |
1030 ₽ |
|
|
Анализ стратегии организации на примере группы компаний «Холидей» |
Менеджмент |
Отчет по практике |
43 |
2013 |
510 ₽ |
|
